Da experiência nas aulas, os pecados parecem, habitualmente, interessantes – ou melhor, há sempre interesse em debater os 7 pecados capitais e aqui S. Tomás de Aquino fica muito actual. Citámos um post colocado com um texto sobre a inveja – sempre no horizonte: virtudes e pecados – e em 2005, estava no rol de pecados capitais, num exercício que aqui fizemos.

O que tem a inveja de especial? é algo sombrio, que se procura esconder – a palavra de raíz é “invidia” que significa «olhar enviesado, de soslaio». Basta o sucesso de alguém para a despertar. O invejoso presta muito atenção ao que os outros fazem ou deixam de fazer – para falar mal de tudo e de todos e por todo e qualquer motivo. Naturalmente, encontra sempre uma forma de depreciar, de desvalorizar. E é dramático porque não há forma de agradar a um invejoso – a não ser apagando-se! O impulso e o comportamento de quem inveja, é de querer retirar ou estragar o que é desejável – e, bem vistas as coisas, é do outro.

Costumo contar aos estudantes que, como os outros pecados (capitais, de «kaput», de serem a cabeça e virem adiante) a inveja tem um cortejo que a acompanha, as filhas. Descritas no livro (cuja capa se apresenta) como sendo “bisbilhotice, maledicência, contentamento pela adversidade, aflição pela prosperidade” (p. 50-51). Habitualmente, falo da sussuratio – murmúrio maledicente, que em alguns sítios do país se diz coscuvilhice e, noutros, bilhardice. Temos de prestar atenção e não ceder à tentação de dizer mal – pode bem ser fruto da inveja.

A inveja: um comportamento esquecido nas organizações

Manifestações da inveja nos relacionamentos interpessoais no contexto organizacional

Inveja e competição profissional

Gestão educacional: discutindo inveja nas organizações

Nada melhor para “transcender a inveja” (afirma De Vries) do que a alegria pelo sucesso do Outro, regozijar-se com, ficar contente pelo bem.